2021年卒は採用を中止したため、2020卒採用時の情報を掲載しております。
| 募集職種 | 総合職 |
|---|---|
| 職務内容 | ・営業（スズキグループ内法人向け） ・総務、経理、人事 ・電算業務（社内システム運用） ・法務 ・クレジット審査、回収 |
| 採用人数 | 若干名（３～５名程度） |
| 勤務地 | 本社（静岡県浜松市） ※出向研修時を除く |
| 応募資格 | ２０１８年３月から２０２０年３月の期間に四年制大学又は大学院を 卒業・修了又は卒業見込・修了見込の方（全学部全学科） |
| 採用実績校 | 愛知学院大学・愛知大学・愛知淑徳大学・神奈川大学・関西大学・京都女子大学・京都橘大学 駒澤大学・産業能率大学・静岡産業大学・静岡大学・静岡文化芸術大学・静岡県立大学 信州大学・中京大学・東洋大学・名古屋外国語大学・名古屋大学・浜松大学・明治大学 立命館大学・龍谷大学等 |
| 基本給 | １９８，０００円（２０１９年４月入社実績） |
|---|---|
| 諸手当 | 通勤手当・・・距離別定額支給 住宅手当・・・該当者へ定額支給 異動勤務地手当・・・出向研修時に支給（１２，５００円／月） |
| 昇給 | 年１回（４月） |
| 賞与 | 年２回（７月・１２月）５．６ヶ月（２０１７年度実績） |
| 就業時間 | 午前８時４５分～午後５時３０分（休憩４５分） ※部署により午前１１時１５分～午後８時の勤務があります。 |
| 休日休暇 | 【休日】 年間１２１日（年末年始・ＧＷ・夏季休暇を含む） ※原則土日休みの週休２日制。部署により土日出勤平日休のシフト制があります。 【休暇】 有給休暇・慶弔休暇など |
※出向研修中の就業時間、休日休暇については、出向先に準ずる
| 福利厚生 | ・雇用保険、健康保険、厚生年金、労災加入 ・財形貯蓄制度 ・スズキ持株制度 ・従業員および家族車輌購入補助 |
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| ワークライフ バランス | 【休暇】 ・有給休暇 ・半日有給休暇 ・リフレッシュ休暇等 【出産・育児】 ・産前産後休暇：産前６週（多児の場合は１４週）産後８週 ・育児休業：養育する子が満1歳となるまでの期間以内。（延長条件有） ・育児短時間勤務：小学校３年生以下の子を養育している希望者に対し、育児のために１日あたりの勤務時間を短縮（要申請） ※その他、介護休暇・傷病休暇等々 |
| 研修制度 | 代理店出向研修、新入社員ビジネスマナー研修、入社3年目、入社5年目、入社7年目研修等 |
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| 自己啓発支援 | クレジット協会の資格試験受験費用の全額補助 業務外を含む通信教育受講料を半額補助 その他の資格検定を推奨 |
| キャリアコンサルティング制度 | 年に1度、上司とのキャリアに関する面談を実施 |
| 社内検定等 | クレジット協会が実施する個人情報取扱主任者資格を全員取得 その他の資格検定を推奨 |